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Licenciement
Berne Numéro de cas 79

Diskriminierende Kündigung einer Aussendienstmitarbeiterin Verkauf
Bâle-Ville Numéro de cas 79

Diskriminierende Kündigung einer Logistikerin
Argovie Numéro de cas 80

Diskriminierende Kündigung einer Gastromitarbeiterin
Bâle-Ville Numéro de cas 80

Diskriminierende Kündigung einer Sachbearbeiterin nach Mutterschaftsurlaub
Berne Numéro de cas 80

Diskriminierende Kündigung einer Ressortleiterin
Berne Numéro de cas 81

Sexuelle Belästigung einer Sachbearbeiterin der Gewerkschaft
Genève Numéro de cas 82

Harcèlement sexuel survenu en partie durant une soirée de Noël. Moyens de preuve indirects. Violation par l’employeuse de son devoir de protection. Congé de rétorsion. Indemnités.
Bâle-Ville Numéro de cas 82

Diskriminierende Kündigung einer technischen Spezialistin
Berne Numéro de cas 83

Diskriminierende Kündigung einer trans Frau während Transition
Bâle-Ville Numéro de cas 84

Diskriminierende Kündigung einer Event-Managerin
Berne Numéro de cas 84

Diskriminierende Kündigung einer Lehrstelle wegen Schwangerschaft
Bâle-Ville Numéro de cas 85

Diskriminierende Kündigung und sexuelle Belästigung einer Projektleiterin